美国EB-1A杰出人才移民罚然啊,你足够了解吗?

2019-11-04



作为移民大国的美国欢迎来自全球的优秀杰出人才罚然啊,自从开放职业移民申请以来罚然啊,美国移民申请人数持续上涨换捎脑。对于非常受欢迎的美国EB-1A杰出人才移民罚然啊,你足够了解吗?


EB-1A杰出人才移民罚然啊,一步到位是永久的身份不需要转换罚然啊,所以对于申请人的学历基等支、年龄都没有要求罚然啊,一个人申请可以带动全家罚然啊,是EB-1A杰出人才移民最强的优势换捎脑。


EB-1每年的签证名额约40,000个罚然啊,再加上本年度其他优先类未使用的名额换捎脑。EB-1无需申请劳工证罚然啊,避免了漫长的等待罚然啊,使得EB-1比其他优先类别的申请快得多罚然啊,这也是EB-1的最大优势换捎脑。



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在美国移民局公布的移民美国的5种类型列表中罚然啊,EB-1A的杰出人才是排在第一位的罚然啊,它是最受美国政府欢迎的移民类型换捎脑。它最主要的特点就是罚然啊,“杰出人才”不需要有美国雇主罚然啊,不需要在美国投资罚然啊,不需要办理劳工证罚然啊,不受学历英文水平和年龄等限制罚然啊,申请批准后也无需排期等待罚然啊,直接就可以申请全家无条件永久绿卡换捎脑。




符合EB-1A申请的十条标准


如果申请人能够满足EB-1A申请十条标准中的任意3条或以上罚然啊,美国移民局一次性为申请人基等支、申请人配偶以及 21 周岁以下子女颁发为期10 年的永久绿卡换捎脑。


1

获得过国际级或国家级奖项


在这一条中罚然啊,移民局对申请人奖项的要求并非奥斯卡基等支、诺贝尔等国际大奖换捎脑。当然罚然啊,如果你获得过这种国际级的顶尖奖项罚然啊,那单凭这个奖就可以轻松拿到绿卡啦!但能够得到这种荣誉的只是极少数罚然啊,所以不要急着否定自己的“国家科学进步奖”和“中国创新设计红星奖”罚然啊,只要你的奖项是个人获得的罚然啊,并且是行业内的罚然啊,奖项是面对全国进行征选的罚然啊,都是满足要求的奖项换捎脑。


2

加入要特殊成就才能加入的特殊组织


当你看到“特殊成就”的时候罚然啊,可能就会质疑自己:我很普通罚然啊,我跟全国成千上万的人一样罚然啊,做着同样的科研项目罚然啊,我没什么特殊才能!NO罚然啊,NO罚然啊,NO罚然啊,还是那句话罚然啊,不要急着否定自己换捎脑。所谓的特殊组织罚然啊,其实就是你专业领域的行业协会罚然啊,这样也许您就能明白罚然啊,加入行业协会成为其中的会员罚然啊,其实并没有多高换捎脑。


3

你的成就被主流媒体报道


这一条就比较好鉴定了罚然啊,无论是网络基等支、电视基等支、还是报纸罚然啊,只要是全国性主流媒体罚然啊,比如新浪基等支、搜狐基等支、腾讯等等罚然啊,或行业内专业媒体罚然啊,也就是面向全国行业内人士的媒体曾经对你在行业内成就基等支、或者获奖有过报道罚然啊,都可以换捎脑。根据以往的经验罚然啊,这一点申请人很容易满足换捎脑。看到这里罚然啊,如果以上三条你都满足罚然啊,你已经具备EB-1A的基本申请资格了罚然啊,不过罚然啊,满足的条件越多罚然啊,自然对申请越有利换捎脑。


4

拥有评委的经历


一般来说评委有以下几种形式:比如罚然啊,担任过专业杂志编委基等支、会议组委基等支、教科书编委基等支、专业比赛裁判基等支、或曾经受邀审阅过他人的作品文章罚然啊,也就是审稿人换捎脑。一般来说罚然啊,学术类申请人会有很多担任评审和审稿的机会罚然啊,艺术类申请人也会经常参与奖项的评选罚然啊,或比赛的选拔等等罚然啊,回想下自己是否有过相关经历呢?


5

做出过独创性基等支、原创性的重要贡献


这一条非常考验移民公司文案的发散思维和经验罚然啊,因为申请人的贡献不仅仅局限于专利基等支、软件基等支、著作等换捎脑。如果你有曾经主持过什么研究项目基等支、课题罚然啊,并且项目或课题终将有了成果罚然啊,并且成果被实际应用罚然啊,那这也可以算你的原创性贡献;或者罚然啊,如果你参与了一个行业的标准制定罚然啊,那这个也算是独创性贡献换捎脑。


6

发表过专业论文或出版过著作


这一条同样更适用于学术型申请人罚然啊,他们在研究过程中经常会有论文和文章发表换捎脑。但如果你恰好是个企业家罚然啊,那你对企业经营方面的独特思维或想法也同样可以写成文章来发表;总之罚然啊,不论你从事什么行业罚然啊,只要你的文章或著作是专业相关的罚然啊,都可以得分换捎脑。


7

举办作品展览或其他展示活动


这一条就十分有针对性了罚然啊,主要是艺术类客户罚然啊,比如画家基等支、设计师罚然啊,举办过个人画展或设计展换捎脑。或者如果你是搞技术的罚然啊,你对个人科技成果进行展览罚然啊,也可以得分换捎脑。


8

在重要机构担任重要职务


这一条很宽泛罚然啊,无论你是企业的CEO基等支、CTO基等支、COO罚然啊,还是CFO罚然啊,抑或是专业协会的会长基等支、副会长基等支、理事长基等支、秘书长罚然啊,或者是某研究院院长基等支、某学会会长等等罚然啊,都可以得分换捎脑。


9

获得同领域的高薪与报酬


由于很多原因罚然啊,这一条很少有申请人会用作申请条件罚然啊,一是因为税务问题罚然啊,二是因为收入一般具有保密性罚然啊,但是移民局会偏向略高收入的申请人换捎脑。


10

在表演基等支、艺术上获得商业方面的成功


这一条主要是针对艺术类人才罚然啊,在艺术领域里曾经创造相当高的商业价值罚然啊,并有官方统计的诸如CD的销量基等支、电影票房等来证明换捎脑。


其实“具备杰出专业才能和拥有高水平的专业知识”是EB-1A移民类别对于申请受益人最基本的要求换捎脑。




对EB-1A的认识误区


误区一


只有像诺贝尔奖这种世界知名奖项得主才可申请EB-1A?


实际:奖项的知名度不是绝对罚然啊,许多重要奖项也不是举世皆知罚然啊,只要申请人能证明所得奖项是该专业领域中重要奖项罚然啊,且足以证明申请人是该领域金字塔顶端的杰出人才即可换捎脑。


误区二


如果没有得过任何奖项就不能申请EB-1A?


实际:得奖与否不是杰出人才认定的唯一标准罚然啊,可用EB-1A申请十项标准为准备杰出人才移民(EB-1A)申请文件换捎脑。


误区三


移民法规十项标准都必须符合才能申请EB-1A?


实际:申请人不需“十项全能”罚然啊,移民法规规定只要十项标准中符合三项以上即可申请罚然啊,选择适用自己以及优势 突出的方案申请换捎脑。


误区四


十项标准中各项都必须递交相关文件才能申请EB-1A?


实际:不需要以凑数方式交齐十项标准的证明文件罚然啊,只需选择其中适用的标准罚然啊,过多品质不佳基等支、分散注意力的证明文件反而不利於申请案换捎脑。


误区五


由雇主提出申请才有机会通过EB-1A审查?


实际:“雇主申请”不是EB-1A通过的必备条件换捎脑。


误区六


没有拿到美国工作offer罚然啊,不宜申请通过EB-1A审查?


实际:“工作offer”不是EB-1A的审查要项换捎脑。


误区七


在美国境外申请EB-1A将增加申请难度?


实际:美国移民局(USCIS)审核重点在于申请人是否为优秀人才罚然啊,跟居住地基等支、境内申请或是境外申请无关换捎脑。


误区八


EB-1A申请失败将留下记录影响未来移民申请?


实际:美国移民局(USCIS)采个案审查罚然啊,依申请案内容而定换捎脑。法规也没有禁止重覆申请换捎脑。只要申请人没有蓄意欺骗移民官员罚然啊,申请失败仍可重新申请换捎脑。




EB-1A项目优势


EB-1A杰出人才移民项目具有以下几点优势:

  • 职业移民第一类优先:EB-1A是最受美国政府欢迎的移民类型罚然啊,在美国绿卡中含金量最高;

  • 一人办理全家永久绿卡:申请人及其配偶及未满21周岁的子女同时拿永久绿卡;

  • 无须经过临时绿卡阶段:一旦获批罚然啊,永久绿卡罚然啊,一劳永逸;

  • 子女教育优势:子女拿绿卡可享受免费优质公立教育罚然啊,入读名校几率及优先选择优势专业的概率均比国际学生高几倍甚至几十倍;

  • 护照免签国家多:美国护照全球183个国家免签;

  • 美国自由居住:可自由选择美国境内居住地换捎脑。

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